作为职场新人，要想未来发展的好，就必须在短时间内快速的融入到职场当中，并且迅速适应，很多同期进入职场的人，就是在这个阶段，产生的差异，最终导致两人在发展上天差地别！
在初入职场的时候，对于快速融入环境和适应职场，本期就拿自己的一点这个心得和经验分享给大家，如果做的比较好，基本上一周就可以融入到这个新环境里来了。
第一：我们要做到把陌生人变成你熟悉的人
这个听起来是不是感觉很难？其实，并不难，请看分析。
其实我们职场新人一开始感觉难融入到新环境，就在于你对于人、对于事、对于这个环境的不熟悉，而这种不熟悉就会带给我们这种焦虑感。
所以在一开始的时候，我们就要快速的把陌生人变成自己熟悉的人。
怎么办呢？
最简单的方式就是知道他叫什么、什么岗位、工作职责是什么，知道这些东西以后，那么这种基础的认知和熟悉感自然而然就来了。
而你对他们有了这些基础了解，对于对方来说，他也会觉得有这么一些亲近感。
因为通常我们新入职的第一天要做自我介绍，你要做自我介绍，其他人也要做一个自我介绍，让你知道他是谁，所以说这个环节很重要！
记住别人的基本情况，对陌生人的这个基础的这种熟悉感就来了，有了这种基础的熟悉感，后边的深入了解，也就变得更加简单了。
第二：做好你自己
什么意思呢？
就是我们的工作上要做好你自己，当这些个工作任务分配过来的时候，你虽然是初入职场
但是你认认真真的把这些事情都做好了，这个时候别人对你自然而然就认可了！
这种认可源于什么？
就是你的这个工作做好了，对方得到你的工作结果的时候，会让对方感觉非常顺手，就是因为你做的很好，对方可以很顺手的做下一步，那么这个时候他就有很舒服的感觉，感觉内心愉悦。
对方内心愉悦，对你的这种好感也就增加了，而你跟周围的人都能做到这一点，你把你自己的事情做好了，其实别人对你的好感就已经形成了。
当对方对我们形成了这种好感，那么自然而然融入的也就快多了，做好你自己，很重要。
第三：跟上节奏
在职场上，大家的工作节奏很重要！
当我们刚刚来到这个职场，很多老员工在工作节奏上还是有照顾新人的，他们可能不会完全都按照他们那个节奏来要求新人，但是作为新人的我们，一定要严格要求你自己！
按照他们的节奏来工作，当你能跟周围的人保持在工作节奏上边一致，也就是我们已经在工作上同频了，同频了之后，大家这个配合就变得默契起来，而默契了之后，融入起来就轻而易举，理所当然水到渠成！
第四：要主动且谦虚
我们先来说主动这件事情。
其实在职场上主动很重要，包括我们最基础的互相了解也是如此。
比如说我们以前有新人来的时候，第一天中午会带新人出去吃个饭，有的团队会这样，那么有的团队可能没有，没有人主动带你你就要主动找人带你，不要自己很被动的去等待，你有可能什么都等不来，所以说一定要主动。
那么除此以外，在工作上遇到不会的问题，主动的去问，不要被动着等着别人来教你，这个也不现实，所以说主动是一个很好的方式。
谦虚就更不用说了，作为新人来讲，我们一定要做到谦虚，不要认为自己很厉害，其实并不是这样子的，谦虚一点，不要有那种骄傲的或者傲慢的、高冷的态度表现出来，那么你融入起来也没有那么难。
包括比如说你某件事情做得好，当别人有夸奖给到你的时候，一定要先表示感谢，其实这个时候哪怕你内心非常的得意，也不要很轻易的把这种得意表现出来，表示感谢并且谦虚的接受，这样别人对你的好感度会层层增加，所以说这几点你做到了，那么基本上你融入也就不是问题了。
本期内容我们就分享到此，下期再聊。
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